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RECRUIT / JOIN THE TEAM

ARC CORE STAFF

才能を磨き、
未来へ繋ぐ仲間を。

ARCは、アーティストやブランドが本来持つ価値を見つけ、未来へ繋ぐチームです。
経験や肩書きだけではなく、可能性を信じ、誠実に向き合える仲間を募集しています。

SCROLL

WHY ARC

ARCで働く、ということ。

01CREATE THE FUTURE

立ち上げ期から、ブランドの未来をつくれる。

決められた業務をこなすだけではなく、企画や仕組みづくりにも関われます。ARCがこれから成長していく過程そのものを、チームの一員としてつくる仕事です。

02VALUE IN ACTION

肩書きではなく、提案と行動が評価される。

年齢や過去の経歴だけで人を判断しません。可能性を信じ、自ら考え、誠実に行動できる人を評価します。挑戦から生まれた失敗も、次の成長へ繋げます。

03GROW TOGETHER

会社の成長を、報酬とキャリアへ還元する。

半年ごとに1on1を実施し、成果や成長を振り返ります。役割と貢献に応じて、昇給・賞与・特別報酬を検討し、次のキャリアを一緒に設計します。

OPEN POSITIONS

募集職種

所属応募ではなく、ARCオフィスを主な活動拠点とする常駐スタッフの募集です。
01プロデューサー/アシスタントプロデューサー

ROLE

アーティストやプロジェクトの本来ある価値を見つけ、企画から実行までを進めるポジションです。プロデューサーは全体設計と意思決定を担い、アシスタントプロデューサーは制作進行と実行を支えます。

主な業務

  • アーティストの育成方針・活動計画の立案
  • コンセプト、ブランド、見せ方の設計
  • 楽曲・映像・ライブ・SNS等の企画
  • 制作スケジュール・予算・品質の管理
  • レコーディング、撮影、ライブ等の現場対応
  • クリエイター、取引先、関係者との連絡・調整
  • 企画書、進行表、報告資料等の作成
  • 課題の発見と改善提案
  • アーティストとの定期的なコミュニケーション

求める人物像

  • ARCの理念と「再起・育成」に共感できる方
  • 相手の可能性を信じながら、現実的な判断もできる方
  • 指示を待つだけでなく、自分で考えて提案できる方
  • 約束・期限・報告・相談を大切にできる方
  • アーティストや関係者に敬意を持って接することができる方
  • 変化や突発的な現場対応にも、冷静に向き合える方

応募条件

  • 基本的なPC操作ができること
  • ARCオフィスおよび各現場で継続的に活動できること
  • ライブ・撮影等に伴う土日対応が可能なこと
  • プロデューサー候補:音楽・芸能・広告・制作等における実務経験、または同等のプロジェクト推進経験
  • アシスタントプロデューサー候補:業界経験不問。実行力・責任感・成長意欲を重視

歓迎する経験

  • アーティストマネジメント
  • 音楽・映像・ライブ制作
  • A&R、制作進行、プロジェクト管理
  • SNS運用・プロモーション
  • 営業・提案・予算管理
  • デザインやブランディングに関する知識
02アーティストマネージャー

ROLE

アーティストに最も近い立場で活動を支え、本人・ARC・関係者をつなぐポジションです。単なるスケジュール管理ではなく、アーティストが安心して才能を発揮できる環境を整えます。

主な業務

  • アーティストとの日常的な連絡・相談対応
  • スケジュールの作成・調整・共有
  • ライブ、撮影、収録、取材等への同行・現場対応
  • 集合時間、持ち物、移動、宿泊等の確認
  • 取引先・制作スタッフ・関係者との連絡調整
  • 活動状況・課題・本人の意向の把握
  • プロデューサーや社内スタッフへの報告・相談
  • SNS投稿・告知内容の確認および進行
  • 経費、領収書、出演情報、資料等の管理
  • 体調や安全面への配慮と、緊急時の初期対応

求める人物像

  • アーティストを一人の人間として尊重できる方
  • 最大の愛を持ちながら、冷静かつ誠実に接することができる方
  • 連絡が早く、細かな確認を怠らない方
  • 一人で抱え込まず、速やかに報告・相談できる方
  • 感情や私情を業務へ持ち込まず、一定の距離感を保てる方
  • 守秘義務と情報管理を徹底できる方
  • 表に出ない仕事にも責任と誇りを持てる方

応募条件

  • 基本的なPC・スマートフォン操作ができること
  • ARCオフィスおよび各現場で継続的に活動できること
  • ライブ・撮影等に伴う早朝・夜間・土日対応が可能なこと
  • スケジュール変更や突発的な出来事に柔軟に対応できること
  • 業界経験不問。人柄・責任感・連絡の正確さを重視

歓迎する経験

  • 芸能・音楽・イベント業界でのマネジメント経験
  • 接客、営業、秘書、制作進行等の経験
  • 普通自動車運転免許
  • SNS運用・撮影・簡単な画像編集
  • Google Workspace、Slack等の業務ツール使用経験
03制作進行・現場スタッフ

ROLE

企画を実際の作品や現場へ変えるポジションです。楽曲制作、撮影、ライブ、イベント等が予定どおり安全に進むよう、準備から当日の運営、終了後の整理までを担います。

主な業務

  • 楽曲・映像・撮影・ライブ等の制作進行
  • スケジュール、タスク、納期の管理
  • スタジオ、会場、機材、スタッフ等の手配
  • 香盤表、進行表、タイムテーブル、資料等の作成
  • 出演者・クリエイター・技術スタッフとの連絡調整
  • リハーサル、レコーディング、撮影、ライブ等の現場対応
  • 搬入・設営・受付・誘導・進行・撤収の補助
  • 制作物、データ、備品、機材等の確認・管理
  • 予算・発注・請求・領収書等の確認
  • 現場終了後の報告、振り返り、改善提案

求める人物像

  • 細部まで丁寧に確認できる方
  • 期限から逆算し、優先順位をつけて動ける方
  • 予定変更やトラブルにも冷静に対応できる方
  • 分からないことや問題を早い段階で相談できる方
  • 表に出ない準備や片付けにも責任を持てる方
  • チーム全体を見て、自分にできることを考えられる方
  • ARCの品質を細部まで守る意識を持てる方

応募条件

  • 基本的なPC操作ができること
  • スプレッドシートや共有資料を扱えること
  • ARCオフィスおよび各現場で継続的に活動できること
  • 早朝・夜間・土日を含む現場対応が可能なこと
  • 搬入・設営・長時間の現場等に対応できること
  • 業界経験不問。正確さ・責任感・行動力を重視

歓迎する経験

  • ライブ、イベント、撮影、レコーディング等の制作経験
  • 舞台監督、制作進行、AD、現場アシスタント等の経験
  • 音響・照明・映像・配信等の基礎知識
  • 普通自動車運転免許
  • Google Workspace、Slack等の業務ツール使用経験
  • 簡単な写真・動画撮影や編集の経験
04営業・企画

ROLE

ARC、所属者、プロジェクトの価値を必要とする企業や人へ届け、新しい仕事と売上を生み出すポジションです。単に案件を取るのではなく、相手の課題とARCの価値を結びつけ、長く続く関係をつくります。

主な業務

  • 所属アーティスト・タレント等の営業活動
  • 企業、広告代理店、メディア、イベント会社等への提案
  • ライブ、出演、タイアップ、広告、制作案件等の獲得
  • 企業・商品・人物のRebranding案件の提案
  • 新規取引先の開拓と既存取引先との関係構築
  • 相手の課題や要望のヒアリング
  • 企画書、提案書、見積書等の作成
  • 契約条件、予算、スケジュール等の社内調整
  • 案件の進捗・売上・利益・請求状況の管理
  • 新規事業・サービス・イベント等の企画提案
  • 市場・競合・トレンド等の情報収集

求める人物像

  • ARCの価値を自分の言葉で伝えられる方
  • 相手の話を聞き、課題に合った提案ができる方
  • 短期的な売上だけでなく、信頼関係を大切にできる方
  • 数字から逃げず、目標達成に向けて行動できる方
  • 自ら案件や売上を生み出せる人材を目指せる方
  • 断られても改善し、次の提案へ進める方
  • ARCや所属者のブランドを守った営業ができる方

応募条件

  • 基本的なPC操作とビジネスメール作成ができること
  • 企画書・提案書・見積書等を作成できる、または学ぶ意欲があること
  • ARCオフィスを主な活動拠点として継続的に活動できること
  • 目標・行動・成果を記録し、報告できること
  • 業界経験不問。行動力・提案力・誠実さを重視

歓迎する経験

  • 法人営業・広告営業・企画営業
  • 芸能・音楽・イベント・広告業界での営業
  • 新規開拓やアライアンス営業
  • SNSマーケティング・プロモーション
  • 企画書・プレゼン資料の作成
  • 売上・利益・予算の管理
  • 自ら新しい取引先や案件を獲得した実績

CREATIVE PARTNERデザイン・映像・写真・Web・楽曲・ライブ制作は、案件ごとの外部クリエイティブパートナーとして別途ご相談します。

CONTRACT常駐型の業務委託
WORK STYLE江戸川区小松川のARC Studio / Officeを主な活動拠点とし、各現場・一部リモートにも対応
FUTURE将来的な雇用契約への変更を検討

WORKING CONDITIONS

共通募集条件

ARCオフィスを主な活動拠点とし、
チームの一員として継続的に関わる常駐スタッフの募集条件です。

契約形態
常駐型の業務委託
基本報酬
月額21万円(税込)から経験・能力・担当範囲を考慮し、双方協議のうえ決定します。
主要メンバー・責任者候補
月額30万円(税込)から個別決定立ち上げ期の主要メンバーや、一定の責任を担う役割を想定しています。
交通費
業務上必要な実費を月額2万円まで支給
稼働の目安
週5日相当固定された勤務時間ではなく、担当業務・案件・現場予定に応じて事前に調整します。
主な活動場所
ARC Studio / Office〒132-0034 東京都江戸川区小松川4-57-3 ヤマヨシビル1階来訪は事前予約制です。ライブ・撮影等の各現場、自宅作業にも対応します。
土日・現場対応
ライブ・イベント等がある場合は対応週内または月内で稼働日を調整します。
例外的な追加稼働
1日につき1万3,000円(税込)を追加ARCの依頼により週6日相当となり、別日に調整できない場合に適用します。
報酬の支払日
毎月末日締め、翌々月1日払い
社会保険
業務委託契約のため加入なし
契約終了
原則として1か月前までに通知
評価・報酬見直し
半年ごとに1on1を実施成果と成長を確認し、昇給・賞与・特別報酬・役割変更を検討します。
将来の契約形態
双方の希望と適性に応じて、雇用契約への変更を検討

SELECTION PROCESS

選考の流れ

応募者とARCの双方が、考え方や働き方を確認する時間として、
一つひとつの選考を誠実に行います。

  1. 01ENTRY

    Web応募

    専用フォームから、希望職種やこれまでの経験をお送りください。

  2. 02REVIEW

    応募内容の確認

    経歴だけでなく、志望理由やARCとの相性も含めて確認します。

  3. 03INTERVIEW

    ARC Studio / Officeで面談

    江戸川区小松川のARC Studio / Officeで直接お会いし、考え方・得意なこと・今後の希望についてお話しします。

  4. 04ADDITIONAL / IF NEEDED

    追加面談・課題

    職種・経験・面談内容に応じて、必要な方にのみ追加面談や課題をご案内します。

    全員に実施するものではありません。
  5. 05OFFER

    結果・条件のご案内

    担当業務、報酬、活動方法、開始時期等の条件をご案内します。

  6. 06START

    契約・活動開始

    双方で内容を確認し、業務委託契約を締結したうえで活動を開始します。

FREQUENTLY ASKED QUESTIONS

応募前のご質問

働き方や選考について、
よくいただくご質問をまとめています。

Q01常駐型の働き方とは、どのような働き方ですか?
ANSWER

ARC Studio / Officeを主な活動拠点とし、担当業務に応じてライブ・撮影等の現場対応や、自宅での制作・事務作業を組み合わせます。具体的な活動日や進め方は、案件・役割・本人との協議により決定します。

Q02業界未経験でも応募できますか?
ANSWER

応募できます。職種によって必要な経験は異なりますが、ARCでは経歴や肩書きだけで判断しません。理念への共感、誠実さ、責任感、連絡の正確さ、学び続ける姿勢を重視します。経験が必要な役割については、募集職種ごとの応募条件をご確認ください。

Q03活動日や時間はどのように決まりますか?
ANSWER

週5日相当を目安とし、担当業務・案件・ライブ・撮影等の予定に応じて事前に調整します。固定された一律の勤務時間ではなく、必要な業務内容と期限を確認しながら進めます。

Q04土日や夜間の対応はありますか?
ANSWER

ライブ・イベント・撮影等により、土日や早朝・夜間の対応が発生する場合があります。その際は、週内または月内で活動日を調整します。ARCの依頼により例外的に週6日相当となり、別日に調整できない場合は、1日につき1万3,000円(税込)を追加します。

Q05自宅でできる業務はありますか?
ANSWER

あります。楽曲制作、企画書・進行表・報告資料の作成、情報整理など、担当内容によっては自宅で進めることができます。ただし、ARC Studio / Officeでの打ち合わせや、各現場での対応が必要な業務もあります。

Q06報酬と交通費はどのように支払われますか?
ANSWER

基本報酬は月額21万円(税込)からで、経験・能力・担当範囲を踏まえて協議のうえ決定します。業務上必要な交通費は実費を月額2万円まで支給します。報酬は毎月末日締め、翌々月1日払いです。

Q07報酬が上がる機会はありますか?
ANSWER

半年ごとに1on1を実施し、成果、成長、担当範囲、チームへの貢献、会社の成長状況を確認します。その内容をもとに、昇給・賞与・特別報酬・役割変更を検討します。結果だけでなく、挑戦、改善、周囲への敬意、ARCらしい行動も大切な評価要素です。

Q08将来、雇用契約へ変更される可能性はありますか?
ANSWER

あります。本人とARC双方の希望、適性、役割、継続的な活動状況、会社の体制を踏まえ、雇用契約への変更を検討します。ただし、変更時期や条件をあらかじめ保証するものではなく、双方で十分に協議して決定します。

Q09副業や個人活動はできますか?
ANSWER

原則として個別に確認します。ARCの業務に支障がなく、利益相反、競合、守秘義務、所属者や取引先の信用に問題がないことが前提です。判断に迷う活動や新しい案件を始める場合は、事前にご相談ください。

Q10選考で課題が出ることはありますか?
ANSWER

職種・経験・面談内容に応じて、必要な方にのみ追加面談や課題をご案内する場合があります。全員に実施するものではありません。課題の内容・期限・確認するポイントは事前にお伝えし、実際の現場参加やARCが成果物を使用する場合は、報酬・交通費等の条件を個別にご案内します。

Q11服装・髪型に決まりはありますか?
ANSWER

一律の制服や細かな指定はありません。ただし、面談、取引先との打ち合わせ、ライブ・撮影等では、安全性と清潔感を保ち、相手や現場、ARCのブランドにふさわしい服装・身だしなみをお願いします。

Q12面談はどこで行いますか?
ANSWER

原則として、東京都江戸川区小松川のARC Studio / Officeで行います。来訪は事前予約制です。応募内容を確認後、選考へ進んでいただく方へ日時や持ち物等をご案内します。

掲載されていない内容については、面談時に遠慮なくご確認ください。

ENTRY / STAFF APPLICATION

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